Физическое лицо в свою пользу

НПФ является наилучшим средством накопления личных пенсионных сбережений, поскольку позволяет Вам воспользоваться следующими преимуществами:

• финансовая независимость после истечения активной трудовой деятельности  благодаря получению дополнительной к гарантированной государством пенсии, размер которой зависит от размера пенсионных взносов, периода накопления и суммы заработанной на них инвестиционной прибыли.
• самостоятельноть выбора размера пенсионного взноса и его периодичности – законодательство не устанавливает ограничений относительно минимальной или максимальной суммы пенсионных взносов и периодичности их уплаты. Заключая пенсионный контракт, вкладчик самостоятельно определяет эти параметры, а также корректирует их в случае изменения финансового состояния. 
• приумножение пенсионных средств – аккумулированные в НПФ средства инвестируются в разные инвестиционные активы (акции, облигации, драгоценные металлы, недвижимость и т.п.). Таким образом, их размер возрастает благодаря полученной на них инвестиционной прибыли, как на этапе накопления, так и в течение периода пенсионных выплат. 
• персонификация пенсионных накоплений – для каждого участника приоткрывается персональный пенсионный счет для учета пенсионных взносов и результатов их инвестирования.
• право собственности на пенсионные средства – независимо от того, кто платил пенсионные взносы в пользу участника, эти пенсионные взносы, а также средства, полученные в результате их инвестирования, является собственностью такого участника НПФ. 
• налоговые льготы - пенсионные взносы, сделанные в собственную пользу, не облагаются налогом с доходов физических лиц (путем отнесения пенсионных взносов в состав налогового  кредита) в пределах суммы налоговой социальной льготы. 
• самостоятельность определения пенсионного возраста – получатель негосударственной пенсии самостоятельно избирает свой пенсионный возраст, после достижения которого он имеет право на получение пенсионных выплат, в рамках ± 10 лет от общеустановленного в Украине. 
• самостоятельность выбора пенсионной выплаты согласно требованиям законодательства – участник НПФ имеет право на три вида пенсионных выплат, за счет средств, аккумулированных им в НПФ:
  - пенсия на определенный срок, которая выплачивается после достижения пенсионного возраста;
  - одноразовая пенсионная выплата, которая выплачивается в случае наступления инвалидности, критического состояния здоровья участника НПФ (подтвержденного медицинскими документами); выезда участника НПФ на постоянное проживание за пределы Украины; недостаточности пенсионных средств для осуществления минимальных пенсионных выплат участнику НПФ на протяжении года; смерти участника НПФ (пенсионные средства выплачиваются наследникам);
  - пожизненная пенсия (аннуитет), которая выплачивается страховой компанией за счет накоплений в НПФ на основании заключенного с ней участником НПФ договора страхования пожизненной пенсии.
• самостоятельность определения условий, периодичности и продолжительности осуществления пенсионных выплат – определяется получателем пенсии при заключении с НПФ договора о выплате пенсии на определенный срок, но такая пенсия рассчитывается не меньше, чем на 10 лет.
• контроль личных пенсионных накоплений – в любое время участник НПФ имеет право получить выписку о состоянии индивидуального пенсионного счета, а  один раз в год такая выписка предоставляется ему бесплатно.
• возможность замены НПФ – вкладчик (при условии расторжения пенсионного контракта) может перевести свои пенсионные накопления в другой НПФ, страховую компанию, банк, которые осуществляют негосударственное пенсионное обеспечение.

Заключить пенсионный контракт в свою  пользу позволит Пенсионная схема №2 НПФ «Украинский пенсионный фонд»

Если предприятие, где Вы работаете, платит пенсионные взносы в НПФ, дополнительно к вышеприведенным преимуществам, Вы имеете возможность:

• формировать личные пенсионные накопления за счет работодателя (Пенсионная схема №1), при этом средства, перечисленные Вашим работодателем в НПФ, являются Вашей собственностью.
• возможность дополнительно к пенсионным взносам, осуществленным работодателем самому вносить взносы в НПФ, что увеличит Ваши пенсионные накопления.